Niyetiniz bu olmasa da kaç kere yanlış anlaşıldınız? Performansı arttırmak için verdiğiniz bir geri bildirim nasıl sonuç verdi? Size verilen geri bildirimleri nasıl karşıladınız? Sadece iş ilişkilerinize değil günlük yaşamınıza da odaklanın. Evde veya iş (online/offline) yerinde kendinizi psikolojik olarak ne kadar güvende ve rahat...
Sizin çalışma ortamınızda Psikolojik Güvenlik ve Sorumluluk/Güvenilirlik seviyesi nasıl? Kendinizi psikolojik olarak güvende hissediyor musunuz? Takım arkadaşlarınıza, yöneticilerinize veya ekibinize ellerinden gelenin en iyisini ve tam zamanında yapacağına dair %100 güven taşıyor musunuz? Kendi Algı Filtrelerinizi tanıyor ve yönetebiliyor musunuz?...
İnsan Kapitali Yönetimi serisinin ilk başlığı Psikolojik Güvenlik. Çalıştığınız ortamda kendinizi psikolojik açıdan ne kadar güvende hissediyorsunuz? Yönetici olarak ne kadar Psikolojik Güvenlik sağlıyorsunuz? ...
Siz Pandemi sonrası dönemi ve dönemin zorladığı değişimi nasıl yönetiyorsunuz? İnsan Kapitali Yönetim Stratejilerinizi nasıl kurguluyorsunuz? Kurgularınız çalışan ihtiyaçlarına ne kadar uygun? Ne kadar sürdürebilir? Kullandığınız yöntemler Organizasyonel Davranış bilimleriyle tutarlı mı? Ne kadar Bilimsel? ...
İnsan Kapitali Yönetimi stratejilerine sağlıklı ve bilinçli yatırım yapmış ve yapmaya devam eden kurumlar, diğerlerine oranla 1-0 önde başlayacak ve bu krizi çok daha kısa sürede atlatacak, fırsata çevirecek veya konumu koruyacak....
